Se ha celebrado la segunda reunión virtual del personal de la Secretaría de la CIPF para avanzar de forma continuada su programa trabajo durante la COVID-19

Posted on Mar, 16 Jun 2020, 07:06

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Roma, 11 de junio de 2020 -La Secretaría de la CIPF ha organizado la segunda sesión informativa virtual para avanzar de forma continuada su programa de trabajo durante la pandemia de la COVID 19. El Sr. Jingyuan Xia, Secretario de la CIPF, presidió la reunión a la que asistieron 27 miembros del personal. El Sr. Avetik Nersisyan, la Sra. Sarah Brunel, el Sr. Arop Deng, el Sr. Craig Fedchock, el Sr. Mirko Montuori y el Sr. Marko Benovic actualizaron la información sobre las principales actividades y los resultados. Todos los miembros del personal participaron y expresaron sus ideas sobre cómo mejorar el trabajo en equipo y teletrabajar durante la pandemia de la COVID-19. El Sr. Xia, Secretario de CIPF, presentó diversas observaciones finales destacando diez logros clave desde la última reunión.

  1. Mitigación de las repercusiones de la COVID-19. La Mesa de la CMF y la Secretaría de la CIPF han publicado un comunicado conjunto con el fin de guiar a las ONPF a mitigar las repercusiones de la COVID-19. La CIPF ha creado una página secundaria específica que recoge información relevante relacionada con la COVID-19 para compartirla entre la comunidad de la CIPF.

  2. Promoción del AISV. Las partes interesadas del AISV acordaron aplazar a 2021 algunas actividades importantes del AISV, como la CMF-15 y su segmento ministerial, y la Conferencia Internacional sobre Sanidad Vegetal en Helsinki (Finlandia). El Secretario de la CIPF agradeció la propuesta de Zambia para defender el establecimiento de un Día Internacional de la Sanidad Vegetal (IDPH).

  3. Actividades de gobierno. La Mesa de la CMF ha celebrado dos reuniones virtuales para avanzar el trabajo de la CIPF. El Comité de Establecimiento de normas (CN) ha trabajado en asuntos relacionados con las normas a través del Sistema de comentarios en línea (OCS) y la decisión por medios electrónicos, mientras que el Comité de Aplicación y Desarrollo de la Capacidad (CADC) organizó dos reuniones virtuales para debatir el plan de aplicación.

  4. Establecimiento de normas. Se avanzaron las versiones preliminares de tres normas para la primera consulta, como las enmiendas al borrador de la NIMF 5, la revisión a la NIMF 12 con relación a la reexportación y las auditorías en el contexto fitosanitario. Se ha trabajado en dos especificaciones, incluidos el anexo a la NIMF 38 (semillas) y el anexo a la NIMF 37 (moscas de la fruta).

  5. Aplicación de normas. Se ha planeado desarrollar guías técnicas y materiales de formación durante la COVID-19, y se ha iniciado la preparación para los Talleres regionales de la CIPF de 2020. En colaboración con las ORPF relevantes, se ha procesado la aplicación del plan de acción global de la FAO sobre el control del gusano cogollero del maíz (FAW) en relación con los temas de la CIPF.

  6. Ampliación de la solución ePhyto. Más de 90 países se han registrado para la solución ePhyto de la CIPF y 42 han empezado a intercambiar cerficados ePhyto. La solución ePhyto de la CIPF ha recibido el apoyo de la Sra. Beth Bechdol, directora general adjunta de programas de la FAO, la cual asistió a la reunión virtual mundial de la CIPF para el Grupo directivo ePhyto (ESG) y el Grupo consultivo de la industria (IAG).

  7. Comunicaciones y sensibilización. Se ha finalizado el Informe Anual 2019 de la CIPF para su impresión; se ha procedido a migrar el sitio web de la CIPF al dominio de la FAO; y se han publicado numerosas noticias sobre las actividades virtuales de la CIPF.

  8. Redes y asociaciones. Se ha celebrado la primera reunión virtual de las ORPF en la que se acordó que dichas reuniones serían mensuales. La Secretaría de la CIPF asistió a la primera reunión virtual del Grupo de enlace de Convenios relacionados con la diversidad biológica (BLG) y trabajó estrechamente con la Mesa de la CMF para añadir más voces de la CIPF al Marco Mundial de la Diversidad Biológica posterior a 2020.

  9. Movilización de recursos. El Secretario de la CIPF acogió con beneplácito la primera contribución de UE/DG Salud y Seguridad Alimentaria a tres proyectos de la CIPF sobre normas para productos y vías, brotes de plagas y sistemas de alertas, y ePhyto. También expresó su mayor apreciación a las PC por sus contribuciones continuas al fondo fiduciario de múltiples donantes de la CIPF incluso en la pandemia mundial sin precedes de la COVID-19, en particular al Canadá, EE.UU./NAPPO, Irlanda y República de Corea.

  10. Administración interna. Todo el personal de la Secretaría ha continuado mejorando la cooperación y la colaboración con el fin de aumentar el trabajo y el espíritu de equipo durante el teletrabajo.

En resumen, el Sr. Xia, Secretario de la CIPF alentó a todo el personal a fortalecer el trabajo y el espíritu de equipo de forma continuada con el fin de mejorar la eficacia de teletrabajo siguiendo cinco principios importantes: a) respeto mutuo; b) comprensión mutua; c) apoyo mutuo; d) compromiso mutuo, y e) motivación mutua.

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